职位描述：
1、协助前厅经理负责宾客关系维系、宾客问题投诉处理；
2、负责重要宾客的迎领接待工作；
3、负责前厅、安全、礼宾及车队日常沟通协调工作；
4、与各部门协调需沟通的事项。
5、保持大堂良好氛围，服务设施处于正常运转状态。


任职要求：
1、性别不限，年龄23-30岁，男：170CM以上，女：163CM以上；
2、性格稳重，反应灵活，亲和力好，形象气质佳；
3、大专以上学历，普通话标准，英文听说俱佳；
4、注重细节，责任心强，善于沟通，具有较好的服务意识和管理协调能力；
5、日常工作敢于承担责任，执行力强；
6、较强的问题分析及解决处理能力，有良好的心理调节和抗压能力；
7、熟悉前厅西软、OPERA操作软件系统；
8、两年以上酒店前厅工作经验。

薪酬待遇：
1、每周双休，包食宿。平日加班给予调休或计发加班补贴，法定节假日加班计发3倍日均薪金。
2、签订劳动合同，试用期1-3个月。缴纳社保和住房公积金，另有节日费、店龄补贴、高温补贴、销售奖励和年终奖。
3、基于绩效的薪金和职位提升空间，专业持续的培训机会。
4、服务满一年以上，享有每年5-10天的带薪年假。